Dokumentumok hozzáadása Megjelölt0
Dokumentum megjelölve.

Megjelölt munkák

Megtekintett0

Megtekintett munkák

Kosár0
A dokumentumot hozzáadta a kosarához.

Kosár

Regisztráció

eKönyvtár könyvtár
Különleges ajánlatok 2 Megnyitás
  • Human Resource Management Works Well in Theory but not in Practice

     

    Esszék4 Menedzsment

Ma kedvezménnyel!

Normál ár:
1 627 Ft
Megtakarítás:
261 Ft
Kedvezményes ár*:
1 366 Ft
Vásárlás
Hozzáadás Kívánságlista
Azonosítószám:994021
Értékelés:
Kiadva: 03.07.2004.
Nyelv : Angol
Szint: Középiskola
Irodalom:
Referenciák: Nincs használatban
KivonatZsugorodni

In conclusion, while it works well in theory surrounding the issue of SHRM, human resource management seems to be problematic in practice. Based on the discussion above, we have to admit that strategic human resource thinking, which provides a framework for HR requirements over a period, has its basis on rational thinking but in practice personnel managers have a variety of difficulties in appreciating and implementing the strategy. Some of the problems people face include developing new initiatives, restructuring, changing and retaining for new skills. And more difficulties come from cultural and behavioural change and so on. Strategic human resource management stresses numbers, quantitative statements, attitudes, behavior and commitment while uses harder 'matching' models of HRM (Price 1997: 184), but the implementation is problematic particularly when the responsibilities pass to the line managers. In practice, there are both objective and subjective factors relating to line managers and supervisors that lead to several blocks and obstacles to the integration between HRM strategy and organization strategy and the implementation of strategy. In summary, it is fair to say that human resource management theory works well in theory but not in practice.…

A szerző megjegyzéseBővíteni
Munkacsomag:
REMEK AJÁNLAT csomagban történő vásárlás az Ön megtakarításai −1 627 Ft
Munkacsomag, munkacsomagszám: 1285945
Hasonló dokumentumok betöltése

Küldés e-mailben

Az Ön neve:

Adja meg az e-mail-címet, amelyen meg szeretné kapni a linket:

Üdv!
{Your name} szerint érdemes lehet megtekinteni ezt a dokumentumot az eKönyvtárban „Human Resource Management Works Well in Theory but not in Practice”.

A dokumentumra mutató link:
https://www.ekonyvtar.eu/w/994021

Küldés

E-mail elküldve

Bejelentkezési mód kiválasztása

E-mail-cím és jelszó

E-mail-cím és jelszó

Helytelen e-mail-cím vagy jelszó!
Bejelentkezés

Elfelejtette a jelszavát?

Facebook

Még nem regisztrált?

Regisztráljon, és ingyenes dokumentumokhoz is juthat!

Regisztrálnia kell, hogy hozzáférhessen az eKönyvtár.com ingyenes dokumentumaihoz. A regisztráció gyors, mindössze néhány másodpercet vesz igénybe.

Ha már regisztrált, egyszerűen hogy hozzáférhessen az ingyenes tartalomhoz.

Mégse Regisztráció