Decision Implementation and Outcomes Evaluation / ID: 875017

Információ a megújult eKönyvtár működéséről.

Előfizetés

Normál ár:: 1 022 Ft
Megtakarítás:: 131 Ft
Kedvezményes ár*:: 891 Ft

Vásárlás

Hozzáadás Kívánságlista

Kívánságlistába helyezve

Azonosítószám:875017

Szerző: Anonim szerző (2)

Értékelés:

Kiadva: 26.04.2004.

Nyelv : Angol

Szint: Középiskola

Irodalom: –

Referenciák: Nincs használatban

Előnézet nagyítása

KivonatZsugorodni

Abstract
In a scenario provided, a company hires individuals with the promise of promotions after a given time; in this case 2 years. In addition, the company requires that these individuals maintain a certain level of professional development as part of the review process. The company does not provide much in the way of support to meet these professional development demands, which forces employees to use personal funds to satisfy the requirement.
After two years, the employees have reached the point when they are to be promoted; however, during annual review staff discovers promotions wil…

Munkacsomag:

REMEK AJÁNLAT csomagban történő vásárlás ➞ az Ön megtakarításai −1 392 Ft

Munkacsomag, munkacsomagszám: 1280878

3 tételből álló munkacsomag vásárlása

Munkacsomag megjelenítése

Küldés e-mailben

Az Ön neve:

Az Ön neve

Adja meg az e-mail-címet, amelyen meg szeretné kapni a linket:

Adja meg az e-mail-címet, amelyen meg szeretné kapni a linket

Üdv!

{Your name} szerint érdemes lehet megtekinteni ezt a dokumentumot az eKönyvtárban „Decision Implementation and Outcomes Evaluation”.

A dokumentumra mutató link:
https://www.ekonyvtar.eu/w/875017

Küldés

E-mail elküldve

Esszék

Ügyvitel és jog

Menedzsment